Région | Ajoie |
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Profil | - Vous êtes au bénéfice d’un CFC d’employé de commerce ou formation jugée équivalente. - Vous justifiez d’une 1ère expérience réussie dans les Ressources Humaines - Vous maîtrisez la suite Office et savez utiliser un ERP pour tout le suivi administratif des collaborateurs - La connaissance du logiciel KELIO pour la gestion des temps est un réel atout - Vous avez une excellente maîtrise écrite et orale du français et une aisance rédactionnelle - Vous êtes capable de faire face à des afflux de demandes et vous savez gérer les priorités - Communicateur, à l’écoute, ouvert d’esprit, calme, organisé et polyvalent sont des qualités que vous disposez - Vous faites preuve de discrétion et d’un grand sens de la confidentialité - Vous êtes apte à agir de façon autonome, tout en étant capable de travailler en groupe et de rendre compte à sa hiérarchie |
Descriptif | - Gestion et suivi des absences au moyen du logiciel KELIO - Gestion du cycle de vie des collaborateurs (entrée, sortie, accueil, …) - Participation à l’organisation d’événements - Rédaction de documents relatifs au suivi administratif - Suivi administratif des recrutements - Maintien et suivi des dossiers des collaborateurs et mise à jour du SIRH - Gestion de l’archivage et du classement des documents - Autres tâches en tant que remplaçant de l’assistante administrative à la réception. |